Die fünf gröbsten Management-Irrtümer
Leistung, Rationalität, Erfolg: Manager leben heute noch immer mit Illusionen über ihre Arbeit. Beraterin Betty Zucker nennt die verbreitetsten Täuschungen – und zeigt, wie man mit ihnen leben und arbeiten lernt.

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1. Alles ist machbar, wenn man nur will oder die Mittel hat.







2. Flache Hierarchien mit flexiblen Arbeitszeiten führen zu mehr Flexibilität, Kreativität und Tempo.









3. Manager entscheiden sich rational.







4. Das Leistungsprimat gilt.









5. Erfolg bedeutet, das Ziel zu erreichen.






Bits over Bites: Neue GDI-Foodstudie
Ausgerechnet die Technologie verhilft den Konsumenten zu mehr frischem und natürlichen Essen. Wie kann die Food-Branche auf die digitale Disruption der Wertschöpfungskette reagieren? Antworten gibt eine neue GDI-Studie, die an der GDI-Handelstagung vorgestellt wird.